Portfolio Jobs

Mô tả công việc

• Nghiên cứu thị trường, phân tích nhu cầu và hành vi khách hàng để tìm insight, cải tiến sản phẩm hiện tại và đề xuất ý tưởng phát triển mới.
• Lên kế hoạch và triển khai các hoạt động in-app để tăng tương tác (engagement), cải thiện chỉ số MAU (Monthly Active Users) và duy trì người dùng.
• Thu thập phản hồi từ người dùng và nội bộ, báo cáo kết quả, đo lường hiệu quả chiến dịch và đề xuất phương án tối ưu.
• Chịu trách nhiệm chính cho các hoạt động truyền thông và marketing (online & offline) nhằm thu hút người dùng mới và tăng mức độ gắn kết của người dùng hiện tại.
• Phối hợp với các nhóm Quản lý dự án, Sản phẩm và Phát triển để chuẩn bị và triển khai chiến dịch ra mắt sản phẩm/tính năng mới, bao gồm: định vị sản phẩm, xây dựng thông điệp truyền thông, và lập kế hoạch truyền thông tổng thể.
• Sản xuất và quản lý nội dung đa kênh: bản tin, bài đăng mạng xã hội, áp phích, tờ rơi, kịch bản video & radio, nội dung website,… đảm bảo hình ảnh thương hiệu nhất quán.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc.
  
  

Yêu cầu ứng tuyển

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Growth marketing, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về growth marketing hoặc digital marketing.
• Hiểu biết sâu về các kênh truyền thông online và offline (sự kiện, quảng cáo in ấn,…). Đã từng có kinh nghiệm tham gia/tổ chức các event B2B/ B2B2C
• Có khả năng phân tích dữ liệu, sử dụng công cụ hoặc các nền tảng đo lường hiệu quả marketing.
• Kỹ năng nghiên cứu thị trường, nắm bắt insight khách hàng và tư duy sáng tạo trong việc đề xuất ý tưởng.
• Kỹ năng sản xuất nội dung tốt, bao gồm viết lách, chỉnh sửa và quản lý nội dung đa nền tảng là 1 điểm cộng.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và quản lý thời gian tốt.
• Thành thạo tiếng Anh (là một lợi thế).
• Đam mê học hỏi, chủ động và có khả năng làm việc dưới áp lực cao.
  
  

Quyền lợi

• Lương: Cạnh tranh, thương lượng được; xét tăng lương 2 lần/năm.
• Thưởng năm: Lương tháng 13, thưởng theo hiệu suất và stock options (cổ phần).
• Thời gian làm việc: 9h–18h (thứ Hai đến thứ Sáu), không yêu cầu dress code cứng nhắc.
• Môi trường startup năng động, luôn khuyến khích phản hồi và cải tiến.
• Cơ hội tham gia đào tạo chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệp.
• Khám sức khỏe định kỳ, bảo hiểm DBV cho cả nhân viên và người thân, bên cạnh bảo hiểm y tế theo quy định.
• Thưởng tiền mặt/hiện vật vào các dịp lễ: Tết Nguyên Đán, Quốc tế Thiếu nhi, Trung thu,...
• Teambuilding hằng năm, tiệc cuối năm, happy hour hàng tháng, tiệc sinh nhật,...
• Tự do đề xuất và thực hiện bất kỳ sáng kiến nào bạn tin rằng có thể giúp Nano hoàn thành sứ mệnh.
• Làm việc cùng đồng nghiệp tài năng, đến từ các công ty công nghệ hàng đầu Việt Nam: Uber, ZaloPay, Five9, VinID, Focal Labs,..
  

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Vui lòng gửi email kèm CV của bạn về địa chỉ: hello@nanofin.tech

Tiêu đề: [Growth Marketing Application] – Your Full Name