Portfolio Jobs

À propos de l’équipe ✨

Chez Ornikar, notre mission est de révolutionner l’accès à la mobilité en France à travers notre offre d’assurance et d’auto-école en ligne. Pour accompagner notre croissance, nous renforcons notre pôle FP&A au sein de la Direction Finance.

En intégrant Ornikar, vous rejoindrez le pôle Finance, organisé autour de trois expertises : comptabilité, contrôle de gestion et FP&A (Financial Planning & Analysis). Le pôle FP&A assure la modélisation financière et stratégique de l’entreprise ainsi que le suivi de la performance. Vous travaillerez sous la responsabilité du Director Financial & Strategy Planning et serez en lien avec l’ensemble des membres de l’équipe.

Nous recherchons un·e FP&A Associate 🚨

Dans ce contexte, nous recherchons un·e FP&A Associate, capable d’allier une expertise financière et analytique pour prendre en charge des missions clés du FP&A, sur nos activités Education & Assurance.

Vos missions 🎯

Forecasting, budget & long-term planning (35%)

• Participation au budget & reforecast, principalement sur la structure de coûts, en lien avec notre équipe contrôle de gestion

• Maintenance et évolution des modèles financiers, dont le BP long-terme Groupe (mise à jour, scénarios, automatisation, contrôle)

Analyses stratégiques, corporate development & Q&A (35%)

• Contribution aux analyses stratégiques et élaboration de business cases sur des sujets variés (lancement d'un nouveau produit, évolution tarifaire, partenariat, investissement)

• Support aux initiatives de corporate development (analyse d'opportunités, élaboration de modèles)

• Préparation des éléments de réponses pour les acteurs externes (banques, investisseurs, etc.)

Performance management et KPIs analytics (20%)

• Pilotage mensuel de la performance sur l'ensemble de nos périmètres (Revenus, GM-CAC, EBITDA)

• Production d'analyses approfondies en lien avec les besoins opérationnels

Reporting, outils & veille FP&A (10%)

• Contribution aux reportings investisseurs, ESG, ainsi qu'aux supports Board et Comex

• Développement de nouveaux outils d'analyse et d'aide à la décision et mise en place de nouveaux outils IA

• Veille sur les meilleures pratiques FP&A et l'utilisation de l'IA appliquée à la finance

Le processus de recrutement 📞

• Premier échange : Un premier entretien avec Alice, membre de notre équipe Talent Acquisition afin de mieux comprendre votre parcours, vos motivations, et vous présenter Ornikar et le poste.

• Entretien métier : Une discussion approfondie sur le poste, vos expériences et les enjeux de l’équipe avec votre futur manager, Ahmed.

• Étude de cas : Un exercice concret pour vous projeter dans le quotidien du poste, en présence de Ahmed et Marion, FP&A Associate et membre de l’équipe.

• Rencontre avec l’équipe : Un moment d’échange pour découvrir nos valeurs, nos méthodes de travail et la dynamique de votre future équipe.
  

Pourquoi rejoindre Ornikar ? 💡

• Vous rejoignez la première auto-école de France, une scaleup engagée dans la mobilité et la sécurité routière. Nous accompagnons nos utilisateurs à toutes les étapes de leur vie - du code et du permis à l'assurance - pour favoriser l'autonomie des jeunes et leur permettre de gagner en confiance.

• Vous évoluez dans une culture où l'initiative, l'audace et la progression collective sont encouragées à tous les niveaux.

• Vous bénéficiez d'une réelle autonomie et de la confiance de votre équipe pour concrétiser vos idées et porter vos projets.

• Vous contribuez à des produits et services à fort impact, qui accompagnent nos utilisateur·rice·s vers plus d'autonomie et simplifient leur quotidien.

Votre expérience et vos compétences 📝

• Vous justifiez de 0 à 2 ans d’expérience en FP&A, strategic finance, conseil en stratégie, transaction services ou au sein d’une BU opérationnelle

• Vous faites preuve d'une très forte capacité analytique pour manipuler des volumes de données complexes et identifier les leviers de performance

• Vous alliez un sens aigu des enjeux business à une maîtrise de la modélisation financière (Excel, forecasting, P&L, business cases)

• Vous disposez d’excellentes capacités de communication pour faire ressortir les messages clés d'analyses complexes et embarquer les équipes métiers (Marketing, Data, Produit, Ops).

• Vous êtes reconnu·e pour votre curiosité, votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à évoluer dans un environnement mouvant

• Un plus : La connaissance d'un outil FP&A (Pigment, Anaplan)

Ce que nous offrons 🎁

🏢 Votre environnement de travail

• Des bureaux parisiens lumineux avec un accès à un grand jardin.

• Une vie de bureau active, ponctuée d'événements réguliers (AfterRoads, Summer Party, Christmas Party, Q-Launch).

• Des corbeilles de fruits de saison livrés quotidiennement, ainsi qu'un bar à snack avec oléagineux et boissons à disposition.

💼 Vos avantages

• 1 jour de RTT par mois, en plus des 25 jours de congés légaux.

• La possibilité de passer votre permis gratuitement.

• 1 jour de télétravail par semaine.

• Une carte Swile : 11 €/jour de titres-restaurant (pris en charge à 50 % par Ornikar) et 45,40€/mois pour vos transports (pris en charge à 100 %).

• Une complémentaire santé avec Alan.

• Un abonnement Gymlib pour le sport et le bien-être.

• L'accès à Edflex, notre plateforme éducative pour continuer à vous former.

• De nombreuses réductions via Leeto, partenaire de notre CSE.
  

Un engagement fort pour un recrutement équitable 🤝

Chez Ornikar, nous prônons un recrutement inclusif garantissant l’égalité des chances pour toutes et tous. À l’image de notre permis de conduire accessible à toutes et à tous, nous sommes convaincu·e·s que la diversité et la complémentarité de nos équipes sont essentielles à notre réussite.

Nous faisons évoluer en continu nos pratiques de recrutement. Tous nos managers sont formé·e·s à la prévention des biais inconscients et mènent des entretiens structurés.

Nous invitons tous les candidat·e·s, même si vous ne répondez pas à tous les critères, à postuler en toute confiance. Chaque candidature est examinée avec la même attention, directement par une personne, sans intervention de l’intelligence artificielle.

Besoin d’un aménagement spécifique ? : indiquez-le dès le début du processus afin que nous puissions mettre en place les adaptations nécessaires dans les meilleures conditions.

Autorisations administratives : si vous avez besoin d’une autorisation de travail en France, merci de nous en informer rapidement afin d’anticiper les démarches administratives employeur et vous permettre de commencer avec nous au plus tôt.