Portfolio Jobs

• Eigenständige Bearbeitung und Verwaltung von notleidenden oder gefährdeten Immobilienfinanzierungen (z. B. Projektentwicklungen, Gewerbeobjekte, Wohnungsportfolios)

• Erstellung von Reportings der laufenden und verzögerten Projekte für unsere Anleger

• Analyse der wirtschaftlichen Situation des Kreditnehmers (Liquidität, Cashflow, Vermögenslage)

• Prüfung und Bewertung von Sicherheiten (Grundschulden, Bürgschaften, Abtretungen) sowie Einleitung und Begleitung von Verwertungsmaßnahmen (Zwangsversteigerung, freihändiger Verkauf, Insolvenzverfahren)

• Bewertung von Sanierungsaussichten, Prüfung alternativer Maßnahmen (Stillhaltevereinbarungen, Teilrückführungen, Laufzeitverlängerungen, Zinsanpassungen) sowie die Erstellung von Sanierungsvorschlägen und Entscheidungsvorlagen für Vorgesetzte oder Kreditgremien

• Führen von Gesprächen mit Kreditnehmern, Investoren, Treuhändern, Insolvenzverwaltern und sonstigen Beteiligten

• Abstimmung mit internen Abteilungen (Recht, Marktfolge, Controlling, Finance) und Korrespondenz mit externen Dienstleistern (Rechtsanwälte, Gutachter, Makler, Zwangsverwalter)

• Unterstützung bei der Bewertung von Objekten und Kaufpreisfindung

• Überwachung der ordnungsgemäßen Abwicklung von laufenden Engagements

• Buchung und Kontrolle von Zahlungseingängen, Gebühren, Rückflüssen

• Erstellung von Berichten, Statusmeldungen und Statistiken zu betreuten Fällen

• Mitwirkung bei aufsichtsrechtlichen Meldungen

• Unterstützung bei Jahresabschlüssen, Prüfungen (interne Revision, Wirtschaftsprüfer, Aufsicht)

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer internen Prozesse und Richtlinien im Workout-Bereich

• Sicherstellung einer vollständigen, revisionssicheren Dokumentation

• Mitwirkung bei Projekten zur Optimierung von Kreditüberwachung und Risikofrüherkennung

• Eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bankfachwirt, Kredit- oder Immobilienökonom

• Mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft (etwa 3 bis 5 Jahre), insbesondere in der anspruchsvollen Problemkreditbearbeitung oder im Kreditrisikomanagement

• Fundierte Kenntnisse im Immobilien- und Sicherheitenrecht (Grundbuch, Zwangsversteigerung, Insolvenzrecht)

• Grundkenntnisse in der Immobilienbewertung und -finanzierung sind von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit bankinternen Systemen (Kreditbearbeitung, Dokumentation, Risikomanagementtools)

• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Empathie, um auch in schwierigen Situationen lösungsorientiert agieren zu können

• Ein selbstbewusstes Auftreten und Durchsetzungsvermögen

• Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitskultur
• Monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket
• EGYM Wellpass
• Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungswege
• Ein Weiterbildungsbudget für deinen individuellen Werdegang
• Die Möglichkeit, mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen unmittelbar zum Unternehmenserfolg beizutragen
• Eine garantiert steile Lernkurve
• Frisches Obst, Frühstück, Getränke und ein Feierabendbier auf unserer Dachterrasse mit tollem Blick auf die Elbphilharmonie

Exporo ist Deutschlands führende Plattform für digitale Investments in Immobilienprojekte und in Projekte erneuerbarer Energien. Wir ermöglichen es jedem, einfach, transparent und bereits mit geringen Beträgen in festverzinste und renditestarke Projekte mit kurzen Laufzeiten zu investieren und sich so ein breit gestreutes, digitales Portfolio aufzubauen. Exporo hat mit über 1,1 Milliarden Euro vermitteltem Kapital mehr als 550 Projekte finanziert.

Wir haben die unterschiedlichsten Fähigkeiten, aber wir teilen alle eine Vision: Von Hamburg aus treiben wir die Zukunft voran und demokratisieren durch den Einsatz von Expertise, Daten und Technologie den Markt für Immobilienprojekte und Projekte erneuerbarer Energien.

Mit Mut, Neugier und Leidenschaft wollen wir unsere Prozesse in allen Unternehmensbereichen kontinuierlich optimieren, stellen uns offen jeder Herausforderung, ergreifen Chancen und stehen niemals still. Dabei wird jeder ermutigt, neue Ideen einzubringen. Daran wachsen wir und entwickeln uns weiter – fachlich und persönlich. Weil wir gemeinsam viel erreichen wollen, bieten wir von Vertrauensarbeitszeit bis hin zu Selbstverantwortung eine offene und effiziente Arbeitskultur an, die individuelle Lebensmodelle berücksichtigt.